No dia 29/05 aconteceu Assembleia dos servidores públicos para análise e proposta de reajuste do governo e contou com a presença da Uniserv Mauá.
É importante esclarecer que a Uniserv Mauá (União dos servidores públicos de Mauá) compareceu a Assembleia a convite do presidente do Sindserv Mauá.
Para o presidente da Uniserv Mauá, Renato Abreu, que era contra a proposta apresentada, entende que é um retrocesso e o único avanço apresentado pela prefeitura, já era uma reivindicação antiga e que precisava ser corrigida, independente da proposta apresentada, que era a universalização do auxílio alimentação para todos os servidores. O presidente Renato Abreu, ainda salientou que essa extensão do auxílio alimentação para todos os servidores não causa nenhum impacto na folha de pagamento, pois será aplicada apenas em dezembro.
Como entidade representativa, do nosso ponto de vista seria necessário mais uma rodada de negociações, e que contasse com a presença das entidades representativas, lideranças dos servidores e governo, pois a proposta apresentada está longe de suprir as perdas que o servidor teve desde a pandemia.
Somos a favor da reposição da inflação e reajuste para todos, mas a proposta apresentada é uma política disfarçada de bônus, que causa desconforto entre os servidores que quando incorporado, deixa claro a diferença no percentual.
A prefeitura de Mauá foi a única do ABC que não reajustou o salário corretamente nos últimos dois anos, veja exemplos: Santo André, em 2022 deu reajuste de 7% a 14% e em 2023 7,1%, Diadema, em 2022 4% e em 2023 ofereceu 10,8% São Bernardo, em 2022 de 10% a 23% e em 2023 de 7% a 11% e em Mauá, em 2022, 3% parcelado em 2x e em 2023 4,4% parcelado em 2x e bônus de R$100,00 proporcional a jornada de trabalho, mas a Assembleia é soberana e os servidores aprovaram a proposta.
Lembrando que a próxima data base de reajuste será em abril 2024 e que as negociações de reajuste devem acontecer logo no início do ano, contando com a presença das entidades representativas e comissão de servidores.
